• הירשמו לערוץ יוטיוב  שלנו, ותוכלו לקבל עדכונים והתראות, לצפות בין היתר בהרצאות מוקלטות, מצגות, ראיונות לתקשורת ועוד ...

    להצטרפות והרשמה  לחץ כאן

     

     

  • סוגיות מיוחדות בהצהרות הון, הנחיות, טיפים, הוראות, הסברים מפורטים, התא המשפחתי, הלוואות ומתנות ממשפחה/חברים ועוד... 
    להרצאה מוקלטת מלאה – לחץ כאן

  • הרצאה מוקלטת ומצגת מקיפה בנושא פעילות עסקית - עצמאי או חברה ?


    לצפייה – 
    לחץ כאן

  • הרצאה מוקלטת ומצגת מקיפה בנושא מיסוי הכנסות בחו"ל (Relocation),  חידושי פסיקה וחקיקה, הכללים החדשים מיום 1.1.2018

    לצפייה - לחץ כאן

  • המהפכה הגדולה במיסוי הנדל"ן ומיסוי הכנסות מהשכרה למגורים ולדירות נופש בשנה האחרונה

    לצפייה בהרצאה המוקלטת ובמצגת המקיפה – לחץ כאן

הטבות סוצייאליות

  • ביהמ"ש העליון קורא למדינה לבטל באופן מלא או חלקי את החבות בהיטל עובדים זרים לגבי עובדים מסתננים מבקשי מקלט. שהרי אינם פליטים, אינם עובדים זרים חוקיים, אינם תושבים במובן הרגיל, אך הם בני אנוש שישראל הכירה בנסיבותיהם הקשות בהחליטה לא להרחיקם....

    רמי אריה, עו"ד ורו"ח


  • בהמשך להגדלה של ההפרשות לביטוח פנסיוני מיום 1/7/2017, הגיעה הפעימה הנוספת של ההגדלה בשיעורי ההפרשה כמפורט בצו ההרחבה בדבר הגדלת ההפרשות לביטוח פנסיוני מקיף במשק.

    הילה פורת, עו"ד


  • מפסיקה וחוות דעת שפורסמו לאחרונה, עולה כי החלטות משרד הפנים לא לאשר מעמד של פליטים למבקשי מקלט מסודן ואריתריאה אינן עומדות במבחן משפטי אובייקטיבי לפי אמנת הפליטים משנת 1951 עליה חתומה מדינת ישראל.

    רמי אריה, עו"ד ורו"ח


  • בתיקון מס' 15 לחוק חופשה שנתית, נקבע כי החל מיום 1.1.2017 עובד יהיה זכאי ל- 16 ימי חופשה - בכל אחת מ- 5 שנות עבודתו הראשונות. כמו כן, החל מיום 1.1.2017 הועלה שכר המינימום.

    הילה פורת, עו"ד


  • אופן קביעת שכר רגיל של מבוטחת לצורך חישוב דמי לידה, לגבי לידה מיום 1.3.2017 ואילך – יהיה לפי הסכום המתקבל מחלוקת הכנסת המבוטחת ברבע השנה שקדמה ליום הקובע ב-90 או בששת החודשים שקדמו ליום הקובע ב-180, לפי הגבוה.

    הילה פורת, עו"ד


  • בעניין כלי ניקה קבע ביהמ"ש המחוזי, כי חל היטל עובדים זרים בגין העסקת עובדים מסודן ואריתריאה שלא הוכיחו כי הם "פליטים" או "מבקשי מקלט", אך יש לתת להם נקודות זיכוי מס.

    רמי אריה, עו"ד ורו"ח


  • לפניכם מאמר המרכז סוגיות שונות הקשורות לעובדים בחגים, כגון: מספר שעות העבודה שעל עובד לעבוד בערבי חג, זכאות עובד חודשי, יומי ושעתי, לתשלום עבור ימי החג, האם ניתן לחייב עובד לעבוד בחג ועוד.

    עו"ד עמוס הלפרין, עו"ד דנה להב ועו"ד הלית כהן-רזניצקי


  • נושא שווי רכב צמוד לעובד, כשמדובר ברכב תפעולי שעיקר נסיעותיו לצורכי עבודה, נמצא בימים אלו במרכז מחלוקות וביקורות של פקידי השומה ואנשי המל"ל. להלן נימוקים המצדיקים קביעת שווי רכב צמוד לעובד לפי חישוב ספציפי.

    רמי אריה, עו"ד ורו"ח


  • הטבות אשר ניתנות באמצעות ועדי עובדים או הארגון היציג שלהם, והן מסובסדות על ידי המעביד, חייבות במס אשר עלול להיות מוטל בשומות ניכויים על ועד העובדים או על הארגון היציג. ועדי עובדים - היזהרו !!!

    רמי אריה, עו"ד ורו"ח


  • עובד רשאי להיעדר מעבודתו עד חמישה ימים מהיום שלאחר יום הלידה של בת זוגו שחלקם על חשבון ימי חופשה ו/או חופשה ללא תשלום וחלקם במסגרת ימי מחלה, בתנאים המפורטים בתיקון לחוק עבודת נשים מיום 5.7.2016.

    הילה פורת, עו"ד


הקש קוד אימות
 
לא רשומים אירועים לחודש יוני
לא רשומים אירועים לחודש יולי